“A PEDIDO DEL GOBIERNO” CONARPESA REINCORPORÓ 30 TRABAJADORES
La multinacional ‘Conarpesa’, propiedad de Fernando Álvarez Castellano, reincorporó a 30 de los 39 trabajadores despedidos pero advirtió que continuará con las acciones penales contra los 9 delegados y dirigentes gremiales acusados de “agravios insalvables” contra la empresa.
“Yo le había prometido al Gobierno rever la situación y bueno y cuando prometo las cosas las cumplo. Así que 30 de ellos ya van a entrar a trabajar y no porque me lo pidan los dirigentes del STIA, sino porque me lo pide el Gobierno y porque yo entiendo que hay gente que realmente está arrepentida y quiere volver a trabajar”, explicó el empresario español.
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El conflicto gremial entre ‘Conarpesa’ y el gremio de la Alimentación STIA inteegró a un nuevo protagonista: el abogado Diego Martínez Zapata, ex funcionario provincial durante la etapa dasnevista.
Zapata es el asesor legal de por lo menos 40 trabajadores que demandaron a la empresa debido a la errónea liquidación de sus sueldos anuales complementarios.
Los sucesivos ‘errores de liquidación’ de la patronal arrojaron otros tantos fallos contra ‘Conarpesa’, hechos jurídicos que el empresario adjudica al interés de la jueza Amorina Testino “por perjudicar a un empresario”.
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CONTRA EL ABOGADO
Lejos de las sutilezas Alvarez Castellano cuestionó al abogado Martínez Zapata, representante legal de los obreros: “él dice que es intachable y se vende como el hijo que no tuvo el Papa, pero yo sé quién es ese sujeto y yo tengo mucha más moral que la que tiene él, y tengo el culo muy limpio”.
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Martínez Zapata cobró leve notoriedad cuando fuera designado como el primer Secretario de Justicia y Derechos Humanos de la provincia, noble tarea política que desarrollaba por las mañanas.
Simultáneamente, o en horas de la tarde, en el mundo de los “aves negras” se lo identificaba por reclamar la ejecución de embargos salariales contra trabajadores mal pagos, endeudados en cuotas de licuadoras, lavarropas y otros electrodomésticos.
Para el abogado no existía contradicción alguna entre ambos roles.
También Zapata fue asesor legal del SOMU y, paralelamente es asesor legal de la Cámara de la Flota Amarilla, CAFACH, desde hace una década. Un todo terreno.
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Álvarez Castellano anticipó que realizará presentaciones contra la jueza universal de Rawson, Amorina Testino, en el Consejo de la Magistratura. El empresario sostiene que la jueza lo perjudicó con sus 40 fallos condenatorios por malas liquidaciones salariales a sus obreros.
‘Conarpesa’ sufre fallos judiciales en su contra desde hace 19 años, asegura Martínez Zapata. “Y lo condenaron 19 jueces, no uno”, subrayó.
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_ EL NEGOCIO DE LIQUIDAR MAL MAL LOS AGUINALDOS
El sitio de noticias ‘La voz de Chubut’ brindó pormenores sobre el modo de operar de la empresa a la hora de pagar sueldos.
“En vez de pagarles el mejor mes, les prorratea y paga un promedio. Está mal liquidado”, afirmó la fuente que perteneció al SOMU.
La explicación de Álvarez Castellano para utilizar esta operatoria sería que no todos los empleados reclaman la mala liquidación del aguinaldo. “El gallego siembre dice: ‘Si yo tengo 400 empleados y solo dos hacen juicio, para mí es negocio. Sé que liquido mal, pero es negocio hacerlo’”, relató.
Según el pescador, el problema para la compañía apareció cuando los reclamos dejaron de ser casos aislados. “Esos dos juicios luego fueron cuatro, después fueron diez, veinte, cuarenta y así fue creciendo”, explicó.
“Y el que paga mal paga dos veces”, sentenció.
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¿Y LA FICHA LIMPIA?
Adicionalmente surgen interrogantes respecto de la aplicación de la Ley de ficha limpia que aprobara la Legislatura provincial y una posible suspensión de los Permisos de Pesca recibidos por la empresa.
“Tiene más de 40 juicios perdidos, dónde está la ficha limpia”, se preguntó el pescador.
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La Asociación Nacional de Jueces respaldó públicamente a la jueza local Amorina Testino. Acusó al empresario español de formular acusaciones “en forma por demás infundada y desmedida” y consideró que la jueza fue “injustamente agraviada”.
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AUMENTO PARA LOS POLICÍAS El gobierno de Chubut acordó aumentos salariales para la Policía y para sus jubilados policiales.
El acuerdo firmado con la Comisión de Bienestar Policial contemple incrementos iguales al Índice de Precios al Consumidor del mes vencido, más una suma de dinero que progresivamente se irá incorporando al salario básico policial hasta equipararlo con otros sueldos que se pagan en la Administración Pública Provincial.
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AUMENTO PARA PORTEROS También habrá incrementos salariales para los Auxiliares de la Educación, identificados como el personal no docente, porteros, cocineros, peones, administrativos.
Aquí también se pagarán sumas iguales al aumento de la inflación según el IPC hasta el mes de diciembre, se definió el aumento progresivo del Adicional por Zona y se acordó el mecanismo para ascender en la carrera administrativa de manera automática, es decir con el paso del tiempo.
En la foto se lucieron el ministro de Educación José Punta y el secretario general de UPCN Cristina Salazar, que aparece en todas las imágenes de los acuerdos salariales.
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DESPIDOS EN ‘LA ANÓNIMA ’
La cadena de supermercados ‘La Anónima’ despidió 5 trabajadores en Tierra del Fuego, concretamente en las sucursales de Tolhuin y Río Grande y de acuerdo a expresiones de delegados gremiales de Trelew, el plan de ajuste va a alcanzar a las sucursales de nuestra provincia.
‘La Anónima’ tiene en Chubut sucursales en Madryn, Trelew, Rawson, Playa Unión, Comodoro Rivadavia, Sarmiento, Gaiman, Trevelin, Lago Puelo y Rada Tilly.
MILLONES DE PESOS INCOBRABLES
La empresa argumenta dificultades financieras producto del endeudamiento producido con su tarjeta de crédito propia.
La Anónima informó a la Comisión Nacional de Valores en febrero de 2026 que los créditos considerados incobrables alcanzaban los $ 19.255 millones, con un incremento cercano al 600% interanual.
También la empresa acusó una caída superior al 5% en sus ventas.
SUCURSAL ‘LA ANONIMA DE LOS RICOS’
Según un veterano de la sucursal Trelew denominada “de los ricos”, ubicada en la avenida Yrigoyen, ‘La Anónima’ contaba a principios de año en todo el país con casi 12.500 empleados, más de 170 sucursales, diez depósitos, dos frigoríficos y una fintech.
¿QUÉ HACEMOS CON LOS PRECIOS?
“¿Qué hacemos cuando hay inflación? se preguntaba Federico Braün en una entrevista periodística, pues subimos los precios, se respondía con risas burlonas.
Los Braün resuelven las contradicciones de su libre mercado despidiendo a sus empleados.-
